為進(jìn)一步明確長三角高質(zhì)量一體化背景下嘉興接軌上海功能定位，加快推進(jìn)浙江省全面接軌上海示范區(qū)建設(shè)，嘉興市委政研室副主任鈕月終帶領(lǐng)嘉興市派利公司調(diào)研組一行于18日抵達(dá)上海，開始了為期兩天的深度交流活動。

7月18日下午，上海高端智庫專家和嘉興市委政研室領(lǐng)導(dǎo)對《長三角一體化新形勢下嘉興接軌上海功能定位研究》課題進(jìn)行了深入討論。專家指出，本課題要著重描繪出長三角一體化進(jìn)入新紀(jì)元的發(fā)展前景，并在此基礎(chǔ)上明確樹立嘉興接軌上海的定位原則，以總體部署為發(fā)展導(dǎo)向，逐一分解目標(biāo)并提出針對性的城市能級提升實施路徑。鈕主任認(rèn)為嘉興接軌上海的功能定位研究，還需增加嘉興與上海周邊蘇州、南通等城市的比較，著重突顯嘉興特色，同時確立嘉興在長三角區(qū)域發(fā)展中的堅實作用。

19日，調(diào)研組一行來到上海交通大學(xué)國務(wù)學(xué)院，與國務(wù)學(xué)院黨委書記姜文寧、副院長劉幫成及有關(guān)專家召開了“長三角一體化背景下嘉興市人才發(fā)展研討會”，會上鈕主任主要介紹了近年來嘉興人才發(fā)展情況，并提出嘉興對人才的需求已進(jìn)入新起點(diǎn)。隨后，雙方就“在大上海視野中，嘉興應(yīng)如何把握人才發(fā)展”這一主題進(jìn)行深入討論。劉院長指出嘉興要按照本身特有的人才體系，借鑒上海“人才高峰”進(jìn)行人才差異競爭，形成長三角人才一體化模式，進(jìn)而提高人才總體質(zhì)量和數(shù)量。同時應(yīng)考慮人才本身能動性，以人才需求為導(dǎo)向，保障就業(yè)環(huán)境與意愿，解決其后顧之憂等問題來推進(jìn)嘉興人才工作，最終達(dá)到雙贏。

而后調(diào)研組一行與上海市嘉興商會企業(yè)家們開展了深入座談。企業(yè)家提出嘉興基礎(chǔ)較好，但城市特點(diǎn)不突出，在當(dāng)今形勢下，嘉興應(yīng)找好自己的定位，確定特色名牌，提升城市的影響力和附加價值，主要體現(xiàn)在政府政策扶持、產(chǎn)業(yè)聚集、人才引進(jìn)等方面。

此次調(diào)研取得圓滿成功，為推進(jìn)“在更高水平、更深層次上接軌上海、融入長三角、服務(wù)全省工作大局”的戰(zhàn)略布局，提供有力的智力支持和理論支撐。